12月17日，区人社局召开国有企业退休人员实行社会化管理服务工作通报会，据了解，截止11月底，五华区已完成签订整体移交协议36748人，完成率达100%，意味着五华区国企退休人员今后将由社区组织提供相应管理服务。
据了解，昆明市于2020年6月出台了《昆明市国有企业退休人员社会化管理工作实施方案》，2020年8月底出台了《昆明市国有企业退休人员社会化管理服务实施办法》。五华区于2020年9月出台了《五华区国有企业退休人员社会化管理工作实施方案、实施细则》。
五华区高度重视国有企业退休人员社会化管理服务工作，成立了由分管副区长担任组长的国有企业退休人员社会化管理工作领导小组，并多次召开工作推进会，要求各相关部门统一思想，充分认识该项工作的重要性、必要性、紧迫性，结合实际认真研究谋划，确保国有企业社会化管理职能移交过程平稳有序，确保街道和社区接得住、接得稳、接得好。
9月18日，五华区在全市率先举行集中签约仪式，选择移交条件成熟的28家国有企业作为先行试点，进行集中签约，并上门服务国有企业，与企业签订移交整体协议，形成一个固定模板，制定了一个统一规范的工作流程（附后），国有企业可根据各自情况，选择现场办理或线上办理。
移交工作中，结合五华区实际把《退休人员社会化管理移交整体协议》与《退休人员社区管理服务社会保障管理移交协议》进行合并，同时，领导小组明确授权区人社局作为区政府签订协议代表，签订协议之前，实行资料预审制度，即通过邮件方式，政企政方确认后，一次性签订移交协议。工作对接统一明确，不让企业反复对接多家部门，多个街道办事处，实现让企业“进一家门，一次办成几件事”。
截止11月底，五华区已完成签订整体移交协议36748人，完成率达100%。据市社会化管理系统平台数据显示，五华区国有企业退休人员人数37510人，涉及全区所有街道社区，接收人数最多的是黑林铺街道7858人，最少的是西翥街道66人。其中资产移交，已完成协议签订2家，其中1家所有权移交，1家使用权移交；党组织关系移交，己完成移交党员8672人；档案移交，己完成移交8955卷实体档案。
下一步，五华区将坚决贯彻落实党中央、国务院、省委、省政府和市委、市政府的决策部署，扎实有序地推进国有企业退休人员社会化管理移交工作，在前期试点的基础上，完善移交流程，简化移交材料，细化工作措施，确保2020年年底前，国有企业退休人员社会化管理工作全面完成。
此项工作涉及的流程、材料，在“昆明五华人社”官方微信公众号上发布，广大市民可以在微信公众号上搜索“昆明五华人社”进行关注，五华区人社局将提供优质、高效、便捷的服务。
小贴士
什么是社会化管理？企业退休人员社会化管理服务是指职工办理退休手续后，采取管理服务工作与原企业分离，养老金实行社会化发放，人员移交城市街道和社区实行属地管理，由社区组织提供相应管理服务。