五华区委组织部认真贯彻落实在疫情防控阻击战中积极履职有效发挥作用电视电话会议精神，建立健全防控工作沟通联系和工作例会制度，主动加强与区应对疫情工作指挥部的联系对接，确保参与疫情防控工作与本级指挥部协同配合、步调一致。
建立疫情防控工作沟通联系制度
▶通过派员列席区应对疫情工作指挥部调度会、收集会议纪要等形式，了解全区开展疫情防控工作情况，加强与区应对疫情工作领导小组各成员单位沟通联系，了解各成员单位实际开展工作、基层党组织与党员干部发挥作用情况实现信息互通；
区委组织部派员列席区应对疫情工作指挥部调度会
▶通过深入一线、联合评价、征求意见等“三评”方式，适时了解掌握应对疫情工作领导小组对成员单位领导班子、下级领导班子及干部群众开展疫情防控工作的评价意见，以及区级分管领导对各分管部门防控工作开展情况的评价意见，了解掌握领导班子和干部实际表现，进一步在疫情防控重大考验中考察识别干部；
▶通过加强与应对疫情工作督导组的沟通联系，做到“督事”与“察人”相结合，汇总分析《督查专报》，将督导检查评价情况作为评价领导班子和干部的重要参考。同时，组织发动全区各级党组织、党员干部群众投入到防疫一线积极履职，充分发挥党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作用。
建立疫情防控工作周例会制度
每周一由部长或由部长指定副部长主持召开工作例会，组织学习传达上级相关会议精神和要求，通报各科室本周工作要点等工作事项，安排部内一周或近期工作事项，听取各部门工作落实情况，研究分析存在的问题，加强区委组织部内部沟通交流，统筹安排、督办工作事项，使部内各科室（中心）结合各自职能职责，有序、协调地投入防疫战役。