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优秀灵魂工程师,是什么吸引他们来到五华?

教育人才是五华区教育事业发展的第一资源。为加快引进高层次、创新型和国际化的教育人才,将五华建设成为名校集聚、名师荟萃、英才辈出的教育名区,更好地服务区域性国际中心城市高品质核心区建设工作,五华区着眼高端发展,创新引进方式,坚持以用为本,激发队伍潜力,于2018年5月印发《教育人才引进办法》(试行),结合发展战略和用人需求,面向全国开展高层次人才引进工作,重点引进教育名家、名校(园)长、名师,对特殊人才实行“一人一策”。

在2017年,五华区区委、区政府印发《五华区名校名师名长——“三名”工程实施方案》,“三名”工程实施方案以“名校扩展、名师扩容、名长扩能”为重点,在全区营造和激发优质学校、优势学科、优等师资、优秀学生“四优集聚”效应,通过加大开放办学力度、增强教育创新驱动能力、建立健全激励体系,充分激发了学校办学活力,有效提高了全区教育教学质量及品质。深入贯彻落实好国家《关于全面深化新时代教师队伍建设改革的实施意见》、云南省《关于全面深化新时代教师队伍建设改革的实施方案》精神和昆明市深入实施“三名”工程的工作要求,进一步深化了我区新时代中小学教师队伍建设,提升了中小学办学水平和教育教学质量,推动实现以高质量发展推进区域性国际中心城市高品质核心区建设目标。

下一步,五华区将继续深化教育引才工作,着力引进先进地区教育人才,推广名长、名师的先进教育思想、管理方法和优秀学术成果;传导先进教育思想理念和办学方法,有效提高教学质量、着力提升教育品质,促进教师队伍梯度成长,坚定不移的实施教育优先发展战略,实现区委十一届七次全会提出的以高质量发展推进区域性国际中心城市高品质核心区建设目标。

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