本报杨凌讯（记者 耿苏强）近日，来自陕西省12个地市（区）的近万名学生及其家长齐聚杨凌职业技术学院，参加该院2018年单独(自主)招生考试。其中，包括32名来自陕西省杨凌示范区当地的基层村干部。
据悉，这次自主招生考试是杨凌职业技术学院自2010年被教育部批准开展单独(自主)招生的陕西首批试点院校以来，连续第九年组织此类考试，招生专业共有水利工程、建筑工程技术、电子商务、会计与审计等61个。
近年来，农村社区基层干部普遍存在年龄结构老化、文化素质参差不齐、文化程度低等现象，成为了带领村民致富发展的一道屏障。这就需要广大农村社区干部有新型的工作方式、扎实的知识能力和具有前瞻性的眼光，来应对和处理层出不穷的“三农”新问题。面对深化农村改革后的新形势，杨凌积极探索基层农村社区干部培训新模式，与杨凌职业技术学院加强区校合作，共同开展“村官”继续教育工作，使之适应新时期需要，让他们今后在广阔农村的舞台上勇挑大梁，从而为全区新农村建设事业注入新的活力，成为新农村建设的主角。
据了解，农村基层干部走进高校，对更好地补充基层干部文化素质起到了积极作用，由于生源的特殊性，在教学组织、授课方式和学生管理等方面，杨凌职业技术学院制定了人才培养方案，学员需严格完成本专业必修课程和部分选修课程后才能获得毕业证书。